Interim Manager
Houd je van complexe en diverse managementvraagstukken? En zet je je graag in voor een regio met grootstedelijke onderwerpen én de charme van een middelgrote organisatie? Met jouw ervaring vanuit een politieke of bestuurlijke omgeving krijg je de kans om waarde toe te voegen!
Waar kom je te werken?
De Interim Management Pool is het interim- en adviesbureau van de gemeente Dordrecht, dat op opdrachtbasis voor alle overheden binnen de Drechtsteden en de regio Zuid-Holland-Zuid (Smart Delta Drechtsteden) werkt. Voor de Interim Management Pool ligt de focus op tijdelijke leidinggevende rollen en op opdrachten waarbij de organisatie een verandering ondergaat.
Bij nieuwe opdrachten vanuit het perspectief van strategische HR-vraagstukken, organisatie inrichting en ontwikkeling en bedrijfsvoering zoek je afstemming met verantwoordelijke leidinggevenden.
Enkele mooie voorbeelden van opdrachten die in stad en regio intern en extern succesvol zijn vervuld zijn:
Interim clustermanager Stad;
Kwartiermaker Handhaving;
Afdelingshoofd Ruimtelijke Ontwikkeling;
Teamleider Bestuurs- en managementondersteuning
Wat ga je doen?
Als Interim Manager kun je terecht komen op verschillende opdrachten. Voor deze afwisselende baan heb je een brede blik nodig en moet je op verschillende wijzen kunnen kijken naar vraagstukken. Je helpt gemeenten en afdelingen bij het realiseren van hun doelen voor de stad. Samen werk je aan politieke en ambtelijke prioriteiten. Je werkt aan organisatievraagstukken en als tijdelijk manager kun je op zeer diverse beleidsthema's terechtkomen zoals zorg, veiligheid, openbare ruimte, economie, verkeer en vervoer en interne dienstverlening.
Wat neem je mee?
Als Interim Manager breng je aantoonbare kennis op het vlak van strategische advisering en de vakgebieden veranderkunde en project-, programma- en procesmanagement mee, waarbij je een stevige gesprekspartner bent voor (hoger) management. Met jouw uitstekend analytisch vermogen weet je innovatieve oplossingen te bedenken. Daarnaast beschik je over meerdere managementstijlen die je je hebt eigen gemaakt op verschillende plekken en/of interim opdrachten, hierdoor ben je snel inzetbaar binnen één van de uitdagende opdrachten.
Daarnaast breng je het volgende mee:
Een afgeronde bachelor- en /of masteropleiding;
Minimaal vijf jaar leidinggevende ervaring, waarbij je o.a. hebt geopereerd als sparringpartner op (stedelijk/regionaal) directieniveau;
Relevante ervaring in een ambitieuze politiek-bestuurlijke omgeving.
Wat bieden we jou?
Een baan waarmee je impact hebt op Dordrecht en de Drechtsteden. Wij bieden je een prachtige uitdaging met veel ruimte voor initiatief en zelfontplooiing. Verder krijg je:
Een jaarcontract voor 36 uur per week. Bij goed functioneren wordt dit omgezet naar een vast contract;
Inschaling is afhankelijk van je kennis, kunde en ervaring (schaal 12-14 Cao Gemeenten - Cao Gemeenten);
24 vakantiedagen per jaar (bij fulltime aanstelling).
Daarnaast ontvang je een maandelijkse opbouw van een individueel keuzebudget (IKB) van 17.05% (inclusief vakantiegeld en eindejaarsuitkering) over je salaris. Dit IKB kun je fiscaal voordelig inzetten voor zaken zoals het kopen van extra verlof, uitruil woon-werk kilometers etc. Het bedrag laten uitbetalen kan ook.
Verder krijg je een reiskostenvergoeding bij het werken op kantoor of een thuiswerkvergoeding bij thuiswerken;
Daarnaast krijg je ruimte om jezelf te ontwikkelen door cursussen en trainingen.
Solliciteren of meer weten? https://www.werkenbijdordrecht.nl/vacatures/algemeen/interim-manager
Voor deze functie geldt dat hybride werken mogelijk is. Daarmee werken we aan de juiste balans tussen online werken en werken vanuit kantoor. Een en ander is afhankelijk van je functie en natuurlijk jouw eigen wensen en behoeftes.
Diversiteit en gelijke kansen vinden wij heel belangrijk. Daarom ontvangen we graag jouw sollicitatie als je voldoet aan onze inhoudelijke wensen. Ongeacht je achtergrond, geslacht/gender, beperking, seksuele oriëntatie, religie/overtuiging of leeftijd.
Interesse? We kijken uit naar jouw sollicitatie! We lezen in jouw motivatie graag welke talenten jij bezit en meebrengt om deze rol in te vullen. Met vragen over de procedure of arbeidsvoorwaarden kun je terecht bij Brita van den Bos (06-33923829) van Werving & Selectie. Voor inhoudelijke vragen kun je bellen met Miriel Weber, manager van de Interim Management Pool. Zij staat je graag te woord en is bereikbaar op 06-39345491.
We werken zonder sluitingsdatum, dus wanneer je solliciteert ontvang je op korte termijn van ons een reactie.
Een (ontwikkel)assessment maakt onderdeel uit van de procedure.
Over Dordrecht
Dordrecht is omringd door water, maar dat heeft ons nooit gehinderd. Wij gaan uit van mogelijkheden en niet van beperkingen. Ruimte is in Dordrecht daarom een bijzonder woord. Wij geven jou een podium voor persoonlijke ontwikkeling, eigen inbreng en ambities. Als je deze ruimte pakt gaat er een wereld voor je open. Voor jezelf en voor de stad.
Dordrecht heeft een mooie historie als stad, en wij willen de verbinding maken met de toekomst. Deze verbinding tussen historie en vernieuwing leidt telkens weer tot nieuwe kansen en nieuwe perspectieven. Die perspectieven moet je kunnen zien. Van ons krijg je ruimte en verantwoordelijk om de perspectieven te verbinden met onze ambities. Concreet betekent dit zie je kansen, verzilver ze.