Directeur (32 uur)
Sluitingsdatum: 22-09-2024
Make Eindhoven is een uniek conglomeraat van werkplaatsen voor professionele creatieve makers in de cultuursector en het bedrijfsleven. Met drie werkplaatsen onder één dak, voor glas, metaal en grafische technieken, onderscheidt ze zich vanwege haar grote multidisciplinaire mogelijkheden. Make Eindhoven is in 2017 ontstaan uit de samenvoeging van de kunstenaarswerkplaatsen Beeldenstorm en Daglicht en heeft zich sindsdien doorontwikkeld tot een belangrijke schakel in de creatieve culturele infrastructuur in Brabant.
Haar belangrijkste taak is het bevorderen en stimuleren van experiment en onderzoek op het gebied van materialen en technieken. Met hoofd en handen dicht op het materiaal, worden samen met de makers innovatieve toepassingen en mogelijkheden van bestaande materialen en technieken verkend. Daarbij worden drie programmalijnen onderscheiden: verkenning, verdieping en vernieuwing. De lijn ‘verkenning’ nodigt de makers uit nieuwe wegen te exploreren. Vervolgens wordt in samenhang met de technieken en materialen de ‘verdieping’ gezocht wat de voorwaarden creëert voor ‘vernieuwing’.
Vanwege pensionering van de huidige directeur is Make Eindhoven op zoek naar een inspirerende en ervaren
Directeur
met aantoonbare betrokkenheid bij de creatieve sector
32 uur per week
Om in een steeds veranderende omgeving zichtbaar en relevant te blijven is verdere ontwikkeling van Make Eindhoven nodig. Dat betreft op de eerste plaats het up-to-date blijven bij vragen van creatieve makers op het gebied van praktijkverdiepend en materiaal-technisch onderzoek. En daarnaast het actualiseren van de betekenis van de werkplaatsen als ontwikkelplek en kenniscentrum voor Eindhoven kunst- en designstad en de Brainport-community in brede zin. De positie van Make Eindhoven in deze richtingen versterken en deels herinrichten is een belangrijke opgave voor de nieuwe directeur. De uitgangspunten hiervoor zijn goed. Met de recente goedkeuring en financiering van het meerjarenprogramma 2025-2028 door de provincie Noord-Brabant en de gemeente Eindhoven is behalve financiële zekerstelling ook op hoofdlijnen het programma voor de komende vier jaar uitgezet.
De opgave van de nieuwe directeur is om in overleg met de medewerkers en belangrijke stakeholders het ontwikkelde meerjarenplan verder uit te werken, gericht op de bestendiging en versterking van de organisatie voor de langere termijn. Tot deze opgave behoort:
Uitwerking van de voorgenomen ontwikkelambities. Dat betreft versterking van Make Eindhoven als kennis- en onderzoekscentrum voor professionele creatieve makers. En daarnaast het ontwikkelen van visie en plannen voor het versterken van de maatschappelijke rol van Make als creatieve instelling, zowel lokaal als landelijk.
Het stimuleren van samenwerking en verbinding binnen de organisatie, en bevorderen van kennisdeling tussen de werkplaatsen daar waar toegevoegde waarde kansrijk is.
Het stimuleren van een transparante, integere, veilige en op duurzaamheid gerichte organisatie.
Zorgen voor de continuïteit van de organisatie met een goede bedrijfsvoering en een gezonde, financiële huishouding met een sluitende begroting en gezonde reserves in overleg met de penningmeester van het bestuur en de accountant / controller.
Zorgdragen voor een planning-en-control-cyclus en verantwoording afleggen aan het bestuur.
Vormgeven van een op diversiteit gericht personeelsbeleid met aandacht voor professionele ontwikkeling.
Als boegbeeld zichtbaar zijn in relevante netwerken, i.c. het lokaal en provinciaal web van culturele en politiek / ambtelijke organisaties om zo door actieve participatie bij te dragen aan de strategische ontwikkeling en gewenste profilering binnen de kaders van de missie en visie van Make Eindhoven.
Profiel
Je bent een inspirerend en verbindend leider die overtuigend leidinggeeft, en een eenmaal goedgekeurde visie en ingezette koers kan uitdragen en overdragen, zowel in- als extern en op grotere en kleinere podia.
Je hebt een goede antenne voor ontwikkelingen in het politieke en culturele veld die de kansen en mogelijkheden van Make Eindhoven kunnen beïnvloeden, in positieve dan wel negatieve zin, en bent in staat daar alert, strategisch en effectief op te reageren.
Je hebt een duidelijke visie op de betekenis en ontwikkeling van werkplaatsen in relatie tot andere culturele instellingen en bent in staat strategisch en inhoudelijk verbindingen aan te gaan.
Je hebt kennis en ervaring op het gebied van financiën en een goed gevoel voor gezonde bedrijfsvoering binnen culturele organisaties. Je bent een cultureel ondernemer die kansen ziet en kan verzilveren.
Je hebt aantoonbare affiniteit met de wereld van kunst en design.
Je hebt ervaring met de organisatie van projecten, multidisciplinaire programma’s en evenementen, bij voorkeur in Eindhoven of in Brabant.
Je hebt leidinggevende ervaring met het werken in een culturele organisatie.
Je bent in staat een inspirerend werkklimaat te creëren dat het team faciliteert en ruimte geeft voor ontwikkeling en creativiteit.
Je hebt ervaring met de Governance Code, De Fair Practice Code, en de Code Diversiteit en Inclusie in de culturele sector.
Je hebt een werk- en denkniveau op hbo- of universitair niveau en bent taalvaardig in Nederlands en Engels.
Wij bieden
Een interessante, uitdagende functie op een inspirerende plek in Eindhoven – het NRE-terrein, vlakbij Eindhoven Centraal. Het betreft een functie voor 32 uur per week voor de duur van een jaar, met uitzicht op verlenging. We bieden een bij de functie passend salaris.
Ben je geïnteresseerd?
Dan nodigen we je uit uiterlijk voor 22 september 2024 een motivatiebrief en cv te sturen naar:
Inlichtingen
Voor inhoudelijke vragen kun je per mail contact opnemen met Peter Hoesbergen, of Maria Hermanussen.
https://www.makeeindhoven.nl/about-us/
Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.